O programu

Donosimo sveobuhvatni preventivni program za tvrtke za podršku mentalnom zdravlju zaposlenika . Niz radionica i webinara ponudit će im način brige o vlastitoj psihičkoj dobrobiti, kako podržati druge te kako učinkovito rješavati sukobe i izazovne situacije.

Mi smo tim iskusnih psihologa i konzultanata koji rade u područjima ljudskih resursa, psihoterapije, krizne intervencije i poslovanja. Sadržaj webinara i radionica temeljimo na relevantnim psihološkim istraživanjima i našoj praksi.

Ne želimo samo predavati teoriju – naš je cilj voditi polaznike kroz program kako bi pronašli vlastiti način brige za svoje mentalno zdravlje koji je praktičan, održiv i koji najbolje odgovara njihovom načinu razmišljanja i načinu života. Zato naglašavamo uključenost tijekom radionica. interaktivne vježbe koje produbljuju samospoznaju.

Prevenciju smatramo ključnim alatom ako želimo izbjeći mentalne bolesti, izgaranje i sve njihove negativne posljedice.

Oblici pojedinačnih modula (mogu se slobodno kombinirati unutar programa):

Svaka organizacija ima svoje specifične potrebe, kojima rado izlazimo u susret. Pomoći ćemo vam odabrati teme (module) i format programa koji će vam biti najkorisniji.

Obično radimo s formatom webinari (preporučeno trajanje: 2 sata, neograničen broj sudionika) ili praktične radionice (preporučeno trajanje: 4 sata, online/osobno, maksimalno 12 sudionika po radionici). Također nudimo cjelodnevni ili višednevni format. Duljina i oblik modula uvijek ovise o specifičnim temama i potrebama klijenta.

Važno nam je da radionice i webinari imaju stvarnu korist za svakodnevni život sudionika. Zato nudimo i sastanke nakon webinara i radionica, gdje sudionici mogu pratiti teme koje su im važne i u kojima žele napredovati.

Ciljna skupina:

• Opća populacija zaposlenika
• Program kreiran posebno za lidere i specifičnosti menadžerskih uloga

U tvrtki Assessment Systems već dugo vremena posvećeni smo razvoju lidera. Zato možemo ponuditi program prilagođen specifičnim potrebama menadžerske populacije. Vjerujemo da je sveukupna promjena nabolje moguća kada lideri usvoje principe skrbi za mentalno zdravlje prilikom vođenja svojih timova.

Je li moguće provesti cijeli program na engleskom jeziku?

Da, nema problema.

Pogodnosti za poslodavce

• Zadržavanje ključnih zaposlenika
• Niža morbidnost i fluktuacija
• Niži troškovi zapošljavanja
• Veća produktivnost pojedinaca i timova
• Veće zadovoljstvo kupaca
• Bolji ugled poslodavca na tržištu